¿Cómo encuentran trabajo los expertos en finanzas?
el 10/08/2022
Según datos obtenidos de la primera edición de su encuesta de candidatos llevada a cabo entre noviembre del 2021 y enero del 2022, Fed Finance, consultora especializada en el headhunting y el trabajo temporal para profesionales de la contabilidad y las finanzas y filial del Grupo Fed, señala que este mismo sector, el financiero, está en un proceso de transición dentro de la economía española, buscando, hoy en día, asentarse.
Mientras que el 37% de los titulados en carreras relativas a la contabilidad y las finanzas están actualmente buscando empleo, el 63% restante ya cuenta con un trabajo en este sector. ¡Sigue leyendo este artículo para conocer los resultados completos de la encuesta llevada a cabo por Fed Finance!
¿Hay dinamismo en el sector de la contabilidad y las finanzas?
Aunque los mercados están en un constante cambio, hoy en día, este sector, el relativo a la contabilidad y las finanzas, se encuentra con un dinamismo bastante neutro, donde la variedad de opiniones salta a la vista según los resultados de la encuesta, dejando en evidencia que este sector está, actualmente, atravesando un periodo de transición dentro de la economía española que le permita, en un futuro cercano, asentarse.
Según este estudio, un 29% del total de los 82 encuestados cree que este mercado es poco dinámico, ya que las ofertas de trabajo no abundan y son bastante escasas a su juicio. Por otro lado, el 22% de los encuestados señala que es un sector dinámico, y que, por lo general, suelen recibir ofertas que son de su agrado.
Claves para dinamizar este mercado
Según Alba Mora, Consultora de Selección de Fed Finance, desde su ámbito de reclutamiento de personal están trabajando para “dinamizar este sector de la contabilidad y las finanzas y, los datos de esta encuesta muestran que estamos en el buen camino”.
Y es que, el 44% de los encuestados afirma haber recibido entre 1 y 3 oportunidades laborales en el último año, mientras que el 26% señala haber recibido entre 4 y 6 ofertas laborales en el mismo periodo de tiempo. Además, el 44% de los encuestados por Fed Finance señala haber conseguido su puesto de trabajo actual respondiendo a una oferta de empleo, el 24% a través de contactos personales y profesionales y el 12% a través de una consultora de selección.
Asimismo, la Consultora de Selección de Fed Finance, Alba Mora, señala que encuentran perfiles muy interesantes, donde el 51% de los encuestados posee algún tipo de Máster mientras que el 41% restante cuenta con más de 21 años de experiencia laboral dentro del sector.
Gracias a la encuesta y a los resultados obtenidos en ella, Fed Finance consigue aportar una visión general, tanto a los candidatos como a las empresas, sobre la situación actual del mercado de la contabilidad y las finanzas. De esta manera, las condiciones y requisitos que deben tener en cuenta las distintas empresas a la hora de seleccionar personal y aumentar su plantilla quedan más claras que nunca. ¡Descarga la encuesta completa para conocer todos los detalles anteriormente mencionados!
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